一、企业简介

   中国人民人寿保险股份有限公司（简称“人保寿险”）成立于2005年11月，是中国人民保险集团股份有限公司旗下的重要成员，注册资本257.61亿元，主要经营人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务及其再保险业务。公司总部设在北京，机构网点布局完善，在全国31个省、自治区、直辖市和5个计划单列市设立36个省级分公司，在301个地市、1593个县（市、区）设立分支机构和服务网点。

   人保寿险坚守金融工作的政治性、人民性，聚焦主责主业，不断提升服务国家大局能力，着力做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融“五篇大文章”。2024年公司社会保障类保险保费收入981亿元，直接服务实体经济投资规模超5900亿元。截至2024年末，公司总资产超7600亿元，净资产396亿元；风险综合评级为A类，核心偿付能力充足率185%，综合偿付能力充足率281%；2024年新业务价值同比增长114%，增速处于主要同业前列。

   人保寿险始终践行“以客户为中心”的服务理念，构建起保障全面、覆盖全生命周期的产品体系，全面满足客户在健康、医疗、养老等人身保险领域多样化的风险保障和财富管理需求。已累计为3.57亿保险消费者送去温暖，支付理赔款约达770亿元，理赔服务约4000万人次。

   人保寿险致力于建设价值成长、队伍精实、服务领先、资产积累能力强的一流寿险公司，不断提升寿险的家庭保障和财富传承作用，构建服务积极应对人口老龄化的寿险保障体系，充分发挥保险业的经济减震器和社会稳定器功能，为中国式现代化贡献人保寿险力量。

   公司官网： https://www.picclife.com/

   二、人才需求

   公司本部及下属机构共420+招聘计划，工作岗位遍布全国，专业类别需求广泛。优先招聘具有金融、保险、精算、医学、法律、投资、财务、信息科技等专业背景的国内外高校应届毕业生。招聘岗位及招聘条件详见职位发布页面。

   三、招聘流程

   （1）在线投递：简历通道整体关闭时间为2026年4月30日。

   公司本部和部分省级机构本级2025年11月中下旬截止。

   （2）简历筛选：时间安排与在线投递时间一致。

   （3）笔试：分批次陆续开展。综合类和科技类设置差异化笔试试题。

   （4）面试：分批次陆续开展。

   （5）签约及录用：分批次陆续开展。

   四、报名方式及招聘范围

   网申链接：https://picc.zhiye.com/custom/campus?ky=&c1=&c2=3&d=-1&c=

   网申时间：2025年8月1日—2026年4月30日

   志愿选择：每位应聘者可根据意愿申报两个阶梯志愿岗位（以投递时间顺序确定，请优先投递第一志愿岗位）；同一家机构（如同一家子公司总部、同一家省公司本级、同一家市级公司）最多可申请1个岗位。若同意调剂，还可以在网申页面填写意向单位和意向工作地点，后续会根据学生调剂意向和各公司招聘需求进行调剂。